Vad är du mest stolt över att du åstadkommit den senaste veckan?
Varje fredag reflekterar jag, grundare av Mentor, Pia Nilsson över veckan som gått. I äkta Mentor-anda! Den här veckan har jag valt att dra ett kort ur vår härliga reflektionskortlek. På kortet står det: Fundera kring vad du är mest stolt över att du åstadkommit den senaste veckan.
Den här veckan har vi bland annat lärt upp vår nya medarbetare i Mentor och fått glada besked om att fler väljer att gå in och använda Mentor som verktyg i deras medarbetarutveckling!
Det jag är mest stolt över den här veckan är nog faktiskt att vi implementerat Mentor på chefer inom vård och omsorg i Västerås Stad och chefer på Skandia Bank och Försäkring. Människor i två vitt skilda branscher! Om några veckor kommer vi att lära ut Mentor till deras medarbetare.
Det är lika roligt varje gång vi kommer in i olika typer av verksamheter. Varför? Jo för att när jag började utveckla Mentor hade jag inte en tanke på att Mentor kunde användas i så många olika typer av branscher. Mitt fulla fokus låg då på hur Mentor kunde hjälpa till med att öka sälj- och nyckeltal.
Med andra ögon förstår jag ju att allt hör ihop: höga försäljningstal och medarbetare som känner sig sedda hör ihop, för känner man sig sedd blir man också engagerad. Att känna sig sedd och bli coachad av sin chef är med andra ord lika viktigt i vilken bransch man än befinner sig i.
Vi träffar ibland människor som säger att ”det där skulle aldrig fungera hos oss, i vår bransch”. Då säger vi som vi alltid brukar säga: Mentor handlar inte om vilken bransch du befinner dig i. Mentor handlar om människan i branschen.
Så, som avslut på denna reflektion tänkte jag att det kunde vara lite kul att lyfta vilka branscher vi finns i idag:
- Vård och omsorg
- Bank och finans
- Försäkringsbranschen
- Fastighetsskötsel
- Kyrkan
- Ekonomi/bokföring
- Inkasso
- Barn och utbildning
- Mäklare
- Stålindustri
- Produktutveckling
- Fordonsindustri
- IT
- Statliga myndigheter
- Kommunalarbete
Det är så otroligt energigivande att få träffa människor som vill jobba med medarbetarutveckling och coachning på ett strukturerat sätt!
Nu vill jag utmana dig att reflektera: Vad är du mest stolt över att du åstadkommit den här veckan?
/Pia Nilsson