Five minutes of reflection with Rolf

V.52

Hur ser ett lyckat resultat ut och hur vet du när du är där?

Your five minutes of self-time

If you want to start reflecting regularly, book a free demo!

Reflection card

V.51

Vilka lärdomar tar du med dig från året som gått?

Your five minutes of self-time
V.50

Vad är nästa konkreta steg mot ditt viktigaste mål?

Your five minutes of self-time
V.49

Hur ofta ifrågasätter du om målen fortfarande är rätt?

Your five minutes of self-time
V.48

Vilka mål kräver ett nytt arbetssätt?

Your five minutes of self-time
V.47

Reflektera över hur väl din planering stämmer med verkligheten.

Your five minutes of self-time
V.46

Hur kan du bidra till tydligare strategisk samsyn?

Your five minutes of self-time
V.45

Vad betyder ansvarstagande i relation till uppsatta mål?

Your five minutes of self-time
V.44

Hur säkerställer du lärande även när mål inte uppnås?

Your five minutes of self-time
V.43

Vilket mål kräver mod för att driva?

Your five minutes of self-time
V.42

Reflektera över hur ni hanterar målkonflikter i teamet.

Your five minutes of self-time
V.41

Hur mäter du framsteg och är rätt saker mätbara idag?

Your five minutes of self-time
V.40

Vad behöver du sluta göra för att frigöra tid till dina mål?

Your five minutes of self-time
V.39

Hur kan du skapa bättre fokus kring det som är viktigast?

Your five minutes of self-time
V.38

Vilket strategiskt beslut påverkar ditt arbete mest just nu?

Your five minutes of self-time
V.37

Reflektera över hur tydlig prioriteringsordningen är i ditt arbete.

Your five minutes of self-time
V.36

Hur kopplar du personliga mål till verksamhetens mål?

Your five minutes of self-time
V.35

Vad innebär kvalitet i relation till era mål?

Your five minutes of self-time
V.34

Hur kan du använda feedback för att justera din riktning?

Your five minutes of self-time
V.33

Vilket mål har du skjutit upp och varför?

Your five minutes of self-time
V.32

Reflektera över hur ni firar uppnådda mål.

Your five minutes of self-time
V.31

Hur kan du arbeta mer proaktivt istället för reaktivt?

Your five minutes of self-time
V.30

Vad gör du när motivationen sjunker men målen kvarstår?

Your five minutes of self-time
V.29

Hur tydliga är roller och ansvar kopplat till era mål?

Your five minutes of self-time
V.28

Vilka mål behöver justeras utifrån förändrade förutsättningar?

Your five minutes of self-time
V.27

Reflektera över hur väl era möten stödjer era mål.

Your five minutes of self-time
V.26

Hur säkerställer du att ditt arbete skapar långsiktigt värde?

Your five minutes of self-time
V.25

Vad innebär ansvar för mål i praktiken i din roll?

Your five minutes of self-time
V.24

Hur kan du använda data eller fakta bättre i ditt beslutsfattande?

Your five minutes of self-time
V.23

Vilket mål skulle ge störst effekt om det uppnåddes?

Your five minutes of self-time
V.22

Reflektera över hur ni följer upp resultat i teamet. Vad fungerar bra?

Your five minutes of self-time
V.21

Hur balanserar du operativt arbete med strategiskt tänkande?

Your five minutes of self-time
V.20

Vilket beteende behöver du förändra för att bättre nå dina mål?

Your five minutes of self-time
V.19

Vad kan du göra för att tydligare kommunicera dina mål till andra?

Your five minutes of self-time
V.18

Hur ofta stannar du upp och utvärderar om du gör rätt saker?

Your five minutes of self-time
V.17

Reflektera över hur ni fattar beslut i vardagen, är de strategiskt förankrade?

Your five minutes of self-time
V.16

Hur prioriterar du när allt känns viktigt?

Your five minutes of self-time
V.15

Vilka mål kräver samarbete med andra för att lyckas?

Your five minutes of self-time
V.14

Vad betyder framgång för dig i din roll – kort och lång sikt?

Your five minutes of self-time
V.13

Hur tydligt upplever du företagets riktning just nu?

Your five minutes of self-time
V.12

Vad gör ni när ni märker att ni är på väg bort från planen?

Your five minutes of self-time
V.11

Reflektera över hur väl ditt team arbetar mot gemensamma mål.

Your five minutes of self-time
V.10

Hur kan du bryta ner ett större mål i konkreta veckovisa aktiviteter?

Your five minutes of self-time
V.9

Vilka strategiska beslut har du varit delaktig i under kvartalet?

Your five minutes of self-time
V.8

Hur säkerställer du att dina mål är realistiska men samtidigt utmanande?

Your five minutes of self-time
V.7

Tänk på ett mål som inte nåddes förra kvartalet. Vad lärde du dig?

Your five minutes of self-time
V.6

Hur följer du upp dina mål idag och vad kan förbättras i uppföljningen?

Your five minutes of self-time
V.5

Vad behöver du prioritera annorlunda för att snabbare nå dina mål?

Your five minutes of self-time
V.4

Reflektera över hur tydliga dina mål är. Vad skulle göra dem ännu tydligare?

Your five minutes of self-time
V.3

Vilka tre aktiviteter skapar mest värde i ditt arbete och hur prioriterar du dem?

Your five minutes of self-time
V.2

Hur kan du koppla dina personliga mål till företagets övergripande strategi?

Your five minutes of self-time
V.1

Vilket är ditt viktigaste mål för året och varför är det betydelsefullt för verksamheten?

Your five minutes of self-time

Book a free demo of the tool with Pia

You'll get tips on how you and your employees can use the reflection tool to get the best possible effect and help start up your trial account. The trial subscription does not involve any commitments and will be completed within 30 days at any time.

Do you have questions about the tool or are you curious about our other modules?

Read more about our other modules on the website or send an email to info@rolf.se

Rolf Nordic AB | B:26 | Port Anders gata 9, 722 12 Västerås | 021-14 20 20 | info@rolf.se